Tras varios meses de teletrabajo y una situación que ha debilitado la salud psicológica de todos, la vuelta a la oficina que poco a poco todas las empresas están afrontando requiere un poco de preparación. Aquí te dejamos algunos consejos que seguro que te serán de gran utilidad.
El confinamiento ha cambiadola forma de trabajar. ¿Cómo podemos aprovecharlo al máximo en lugar de interpretar este cambio y sus consecuencias como una carga?
En Alan creemos en la responsabilidad individual, en la confianza y en el compromiso de todos. ¿Quieres saber más sobre nuestra cultura de empresa?
-Tenemos que buscar un nombre en castellano para el equipo de Customer Care. Care es un anglicismo, y puede que no se entienda en todas partes.
-¿Atención al cliente?
-Ya, sí. Pero suena un poco… del siglo pasado, ¿no?
Hay mucha gente que nos pregunta acerca de nuestra cultura corporativa y queríamos compartir un poco de luz acerca de cómo la viven los Alaners, a través de los ojos de Camilo, del equipo de ventas.
El sueldo es un tema tabú en muchas empresas, desde las negociaciones iniciales, hasta el no saber cuánto ganan tus compañeros. En Alan creemos en la transparencia radical, y por ello jamás hacemos negociaciones, y todos los salarios son públicos dentro de la empresa…
